שלא יעבדו עליכם: 5 דברים שאתם חייבים לדעת לפני המשמרת הבאה . צילום: unsplash

שלא יעבדו עליכם: 5 דברים שאתם חייבים לדעת לפני המשמרת הבאה

מתחילים לעבוד בחופש הגדול? רגע לפני המשמרת הראשונה, הנה 5 דברים שחשוב לדעת על הזכויות שמגיעות לכם

החופש הגדול כבר כאן, וזה הזמן לים, לחברים, לבילויים וכן… גם לעבודה. בין אם זו המשמרת הראשונה שלכם בבית קפה, בגלידרייה, בחנות או בקייטנה - רגע לפני שמתחילים להרוויח, חשוב לדעת גם את הזכויות שמגיעות לכם. כמה שעות ברצף מותר להעסיק אתכם? האם מגיעה לכם הפסקה? מה שכר המינימום שרלוונטי לגיל שלכם? ריכזנו את כל מה שחשוב לדעת כדי שתוכלו לעבוד בראש שקט ולוודא שמגיע לכם בדיוק מה שהחוק קובע.

  1. בני 14 ומעלה? החופש הגדול זה הזמן שלכם לעבוד. במהלך שנת הלימודים מותר לעבוד מגיל 16 ומעלה. אבל בחופש מותר לכם מגיל 14 ומעלה.
  2. כדאי שתשימו לב לשכר המינימום הרלוונטי לכם: לגילאי 14: 26.2 ש"ח לשעה, לגילאי 16-17: 27.94 ש"ח לשעה ולגילאי 18-17: 30.92 ש"ח לשעה.
  3. מגיעים להתלמדות במקום עבודה חדש? המעסיק מחויב לשלם לכם על זה גם אם בסוף לא התקבלתם לעבודה.
  4. אסור להעסיק אתכם יותר מ-8 שעות ביום, ולא יותר מ-40 שעות בשבוע.
  5. אם המשמרת שלכם היא מעל 6 שעות  - מגיעה לכם הפסקה של 45 דקות מתישהו במהלך המשמרת, אבל שימו לב: זו לא בהכרח ההפסקה בתשלום, זה תלוי אם אתם צריכים להיות זמינים ולהישאר בסביבת העבודה או חופשיים לצאת ממקום העבודה.

צפו בהסבר שבסרטון.

טעינו? נתקן! אם מצאתם טעות בכתבה, נשמח שתשתפו אותנו
Load more...