להורות מאוחרת יש יתרונות משמעותיים ודי הגיוניים

העיתוי של הוספת ילד למשפחה משפיע דרמטית על העושר שלנו. לא צריך להיות חוקר כדי לנחש זאת, אך שיתוף פעולה בין חוקרים מגרמניה ומנורווגיה, שיצא לאור בשבוע שעבר ב-Social Forces, הוכיח זאת, רק למקרה שהיה בכך ספק כלשהו. ביקשנו מ-Claude להסביר את המסקנות ולמה בעצם כן חשוב לחקור את התובנות הדי מובנות מאליהן.

החוקרים עקבו אחרי כמעט 48,000 נורבגים מגיל 40 עד 64, וגילו ממצאים חד-משמעיים על הקשר בין תזמון משפחתי לעושר: אנשים שהפכו להורים בגיל מאוחר יותר, או נשארו ללא ילדים, צברו בממוצע יותר עושר מאלו שהפכו להורים בגיל צעיר. ההבדל הכספי היה משמעותי – פער של כ-32,600 דולר בהון ברוטו וכמעט 36,000 דולר בהון נטו בין הקבוצות.

המחקר זיהה שישה דפוסים מובחנים של מסלולי חיים משפחתיים:

1. חסרי ילדים עם אובדן הורים מוקדם (5%) - אנשים שהוריהם נפטרו סביב גיל 45 התחילו עם הון נמוך, אך הציגו צמיחה משמעותית;
2. חסרי ילדים עם אובדן הורים מאוחר (6%) - אנשים שהוריהם נפטרו סביב גיל 59 הציגו את הצמיחה החזקה ביותר בהון בשנים המאוחרות;
3. הורים מאוחרים (18%) - אנשים שהפכו להורים בממוצע בגיל 28 ולסבים בגיל 60 שמרו על רמת הון גבוהה לאורך זמן;
4. הורים מוקדמים (20%) - אנשים שהפכו להורים בגיל 23 ולסבים בגיל 50 הראו ירידה בעמדות ההון לאורך זמן;
5. משפחות ארבע-דוריות (24%) - אנשים שהפכו להורים ולסבים בגילים צעירים מאוד (22 ו-48, בהתאמה) הציגו צבירת הון נמוכה יחסית.
6. הורים מאוחרים עם הורים מאריכי חיים (27%) - אנשים שהפכו להורים בגיל 28 ולסבים בגיל 60, והוריהם חיו עד גיל 60 לפחות, שמרו על עמדות ההון הגבוהות ביותר באופן עקבי.

מדוע הורות מאוחרת משתלמת כלכלית?

• יסודות פיננסיים חזקים יותר: זמן רב יותר לבניית קריירה, הזדמנות להשקעות משמעותיות כמו דיור וצבירת חסכונות לפני ההוצאות המשפחתיות;
• גמישות כלכלית: פחות מחויבויות כלכליות בשנות ה-20 המוקדמות, יכולת טובה יותר לנצל הזדמנויות השקעה וביטחון תעסוקתי גבוה יותר;
• תזמון ירושות: קבלת ירושות בגיל מבוגר יותר מאפשרת השקעה חכמה יותר, ופחות לחץ להשתמש בירושה לצרכים מיידיים.

השלכות מעשיות

החוקרים מציעים לזוגות צעירים לשקול את ההיבטים הכלכליים בתכנון עיתוי ההורות, לנצל את השנים שלפני ההורות לבניית בסיס פיננסי איתן, להתחיל בתוכניות חיסכון מוקדם ככל האפשר ולהשקיע בפיתוח קריירה יציבה לפני הרחבת המשפחה.