נתונים שפורסמו השבוע בגרמניה מראים כי מודל הגיוס ההתנדבותי החדש נוחל עד כה כישלון: מתוך כ-300 אלף צעירים בשכבת הגיל 18 שאליהם נשלחו שאלונים, רק 530 בחרו להתנדב לצבא הגרמני.
המודל החדש, שנכנס לתוקף בתחילת השנה, נועד לחזק את הצבא הגרמני ולעמוד ביעדי נאט"ו, מבלי לחזור לגיוס חובה. אולם ההיענות הנמוכה כבר כעת מעוררת ספק אם ניתן יהיה להימנע מגיוס חובה כדי לעמוד ביעדים.
הכישלון בולט עוד יותר נוכח שיעור ההיענות הגבוה לשאלונים עצמם: 96% מהגברים הצעירים שקיבלו אותם אכן מילאו אותם. זאת משום שהחוק הגרמני החדש מחייב גברים בגיל 18 לענות על שאלוני בריאות והתאמה לגיוס הנשלחים לביתם, אחרת יוטלו עליהם סנקציות - ובהן קנסות כספיים ואיסור יציאה מגבולות גרמניה. נשים אינן מחויבות למלא את השאלונים, ולמרות שאלו נשלחו גם לצעירות בגיל 18, רק 4% מהן ענו עליהם - דבר שגרר אכזבה במשרד ההגנה ובצבא הגרמני.
בדצמבר האחרון אישר הפרלמנט הגרמני את החוק שנועד להגדיל את מספר המשרתים בצבא ולעמוד ביעדי נאט"ו. החקיקה כוללת שני מסלולים: הראשון - גיוס מתנדבים לשירות צבאי; והשני - מנגנון גיוס חובה שיופעל אם מספר המתגייסים יהיה נמוך ולא יענה על הדרישות הביטחוניות החדשות של גרמניה, אך הפעלתו תדרוש חקיקה נוספת בפרלמנט.
במרכז המהלך עומדת הבטחתו של קנצלר גרמניה פרידריך מרץ, שהתחייב לא אחת כי "נהפוך את הבונדסוור לצבא הקונבנציונלי החזק באירופה מוקדם ככל האפשר". כדי לממש זאת החליטה גרמניה לחזק את צבאה, והממשלה קבעה בשיתוף משרד ההגנה כי בעשור הקרוב יש להגדיל משמעותית את מספר החיילים בסדיר ובמילואים.
נכון לסוף הרבעון הראשון של 2026 שירתו בצבא הגרמני 185,400 חיילים בסדיר, והמטרה היא להגיע ל-260 אלף חיילים בסדיר ועוד 200 אלף במילואים עד שנת 2035. לשם כך הוקצו מאות מיליארדי אירו, במטרה להביא את הצבא למצב שבו יוכל להתמודד עם איומים ביטחוניים עתידיים - ובהם גם איומים מצד רוסיה. כדי לבחון את העמידה ביעדים נקבע כי משרד ההגנה ידווח לפרלמנט על מספר המתגייסים מדי חצי שנה.
שר ההגנה בוריס פיסטוריוס הבהיר כי לא מדובר ביעד תיאורטי: "זה הכיוון שאנחנו הולכים אליו וזה גודל הצבא שאנחנו צריכים". הוא הוסיף כי המטרה היא שבמצבי חירום יוכל הצבא לכלול מספר גדול יותר של אנשים המסוגלים להתגייס לתפקידי לוגיסטיקה ולחימה.
סוגיית הגיוס מלווה בגרמניה בוויכוח פוליטי סוער, הנובע במידה רבה מהתנגדות ציבורית עמוקה במדינה, שבה הצבא מזוהה היסטורית עם זוועות הנאצים במלחמת העולם השנייה ועם טראומת המלחמות של המחצית הראשונה של המאה הקודמת.
גם חוק הגיוס עצמו גרר ויכוח נוקב. מפלגת השלטון, האיחוד הנוצרי-דמוקרטי (CDU) מהמרכז-ימין, ביקשה חוק "עם שיניים" שיוביל לגיוס רחב יותר של צעירים, ובכלל זה רכיבים שיחייבו גיוס. מנגד, הסוציאל־דמוקרטים (SPD) מהמרכז-שמאל התנגדו לגיוס חובה, עד לפשרה הנוכחית שטרם הוכיחה את עצמה.
במשרד ההגנה הגרמני ניסו להציג תמונה חיובית יותר וטענו כי "בקרב הגברים, יותר מאחד מכל חמישה הביע עניין בשירות בכוחות המזוינים הגרמניים. כ-1,500 בדיקות רפואיות והליכי מיון כבר נערכו עבורם. יותר מ-530 מתעניינים הצטרפו רשמית לשירות צבאי בשנת 2026". לפי המשרד, לאחר הבעת עניין נערך עם הצעירים ראיון טלפוני ראשוני, וכ-1,500 מהם עברו לשלב מתקדם בתהליך. בסופו של דבר, כשניים מתוך עשרה מועמדים נמצאו לא מתאימים, ולאחר נשירה נוספת גויסו כאמור כ-530 צעירים שנמצאו מתאימים לשירות.
במשרד ההגנה הוסיפו כי קיימת עלייה ברצון להתגייס גם בקרב קבוצות גיל אחרות. מאז כניסת החוק לתוקף לפני כחצי שנה נרשמו כ-38,500 בקשות להצטרף לצבא הגרמני - עלייה של 24% בהשוואה לתקופה המקבילה אשתקד. גם בנתוני הגיוס בפועל נרשמה עלייה: בחצי השנה האחרונה גויסו 11 אלף חיילים חדשים - עלייה של 13% לעומת השנה הקודמת.
העלייה בהרשמה קשורה גם להטבות הכלכליות שהחוק החדש מעניק. כדי למשוך צעירים למודל החדש העלתה ממשלת גרמניה את השכר משמעותית, והשכר ההתחלתי לחייל בשירות התנדבותי עומד על לפחות 2,600 אירו ברוטו בחודש (כ-2,300 אירו נטו). השירות נע בין שישה ל-23 חודשים, וחתימה על המשך שירות בקבע מעלה את השכר עוד יותר.
המשרתים בשירות ההתנדבותי ובקבע זכאים גם לסבסוד לימודי מקצוע באוניברסיטאות ובמכוני הכשרה, למימון מלא של קורס לרישיון נהיגה, לכרטיסים חינם בתחבורה הציבורית, וכן למגורים חינם בבסיסים, ארוחות חינם וסבסוד משמעותי של הוצאות המזון במהלך השירות.
אולם למרות הנתונים שמציג משרד ההגנה, ההיענות הנמוכה בקרב דור המתגייסים החדש - לצד שחרורם של מי שסיימו את שירותם, מעוררת דאגה באשר ליכולת לשמר את המודל ההתנדבותי ולהימנע מגיוס חובה כדי לעמוד ביעדי הממשלה והצבא.
תומאס רובקאמפ (CDU), יו"ר ועדת ההגנה של הבונדסטאג, אמר בריאיון לרשת התקשורת הגרמנית RND: "אנחנו זקוקים לכ-50% יותר חיילים בקבע ובמילואים, ולמעלה מפי שלושה מגויסים מבעבר. האם נצליח להשיג זאת במערכת ההתנדבותית הנוכחית, או שנידרש לחזור לגיוס חובה? זה משהו שנצטרך להכריע בשנה הבאה".
טעינו? נתקן! אם מצאתם טעות בכתבה, נשמח שתשתפו אותנו