מהפכה בהכשרת מנהלי העבודה

בשיתוף עופר פטרסבורג

תוכן בשיתוף מסחרי

בשיתוף יצחק מויאל, יו"ר הסתדרות עובדי הבניין והתעשיות הנלוות ומ"מ נשיא הקרן לעידוד ופיתוח ענף הבניה בישראל

משרד העבודה נעתר לדרישתנו להגמיש את תנאי הקבלה להכשרות למקצוע של מנהלי העבודה בענף הבניין והתשתיות. בקרוב יוכל כל עובד בניין, אזרח ישראלי שיש ברשותו תעודת בגרות עם ותק ניהולי של שנתיים בתפקיד כלשהו, להתחיל תהליך הכשרה של מנהל עבודה.

זוהי מהפכה אמיתית. כבר הרבה שנים שחסרים לענף הבניין יותר מ-3,000 מנהלי עבודה. משכורת התחלתית של מנהל עבודה עומדת על 12 אלף שקל, ולאחר כמה שנים השכר עולה ל-17 אלף עד 21 אלף שקל. זהו מקצוע עם עתיד מבטיח ושכר גבוה.

התנאים הנוקשים לקבלה להכשרה מנעו עד היום ממאות עובדים צעירים להתקדם. עד כה נדרש מספר שנות ניסיון בענף על מנת להירשם להכשרה כזו. כעת, כשהקריטריונים הוגמשו, וכל עובד בניין עם תעודת בגרות יוכל להירשם להכשרה, אנו צפויים סוף סוף לשינוי המיוחל. אני צופה שבשנה הקרובה ייכנסו לתהליך ההכשרה מאות עובדים, ותוך שנים ספורות יוכשרו אלפים.

מנהלי העבודה זוכים לתנאים סוציאליים מלאים, כמו פנסיה, קרן השתלמות מיום העבודה הראשון ואחד ההישגים הגדולים הוא ותק ענפי ולא ותק אצל המעסיק. זאת אומרת, שגם אם העובד עובר ממעסיק למעסיק נצבר לו הוותק. לאחרונה אפילו הצלחנו לאגד את מנהלי העבודה להסתדרות, ובמקביל להקים ועד ארצי נבחר, שמייצג את כל מנהלי העבודה בענף.

מדובר באחד הסקטורים החשובים בענף. לא ניתן לפתוח אתר בלי מנהל עבודה אחד לפחות, והאחריות שלהם על כל דבר שקורה באתר היא גבוהה ובעלת השפעה על כל תהליך הבנייה.
מנהלי העבודה אחראים על כל פעולה באתר, ובשנים האחרונות התמודדנו עם לא מעט בעיות של חלוקת אחריות בין בעלי התפקידים. אופי העבודה של מנהלי העבודה הביא לכך שהם עוברים מאתר לאתר, מועסקים בכל תקופה על ידי חברת בנייה אחרת, ובסופו של דבר הם גם אחראים מבחינה בטיחותית על כל הקורה באתר.

עודף האחריות הביא לכך שבכל מקרה של תאונה, מנהל העבודה הוא האחראי המיידי באתר, גם מהבחינה הפלילית. עם קרות אירוע בטיחותי הוא הראשון לתת את הדין וחשבון, גם אם הוא לא האשם הישיר.

מצב זה ישתנה, ובקרוב ייכנסו לתוקף התקנות החדשות, שיבזרו את האחריות באתרי הבנייה. כיום למשל, כשהמנוף לא תקין או משאבת הבטון גורמת לאירוע בטיחותי, מי שאשם הוא מנהל עבודה. על פי הצעת החוק, חלוקת האחריות באתר הבנייה תהיה צודקת יותר, כך שהאחריות תושת על כל בעלי התפקידים, כל אחד לפי חלקו: יזמים, קבלנים, מהנדסים, קונסטרוקטורים, מנהלי בטיחות ומנהלי עבודה.

השינויים במתווה ההכשרה וההגנה המלאה לה יזכו מנהלי העבודה ישנו לחלוטין את מבנה התעסוקה ויסייעו בתיקון החוסרים העמוקים במספר העובדים. במקביל, הועמד לטובת מנהלי העבודה ייעוץ משפטי על כל תנאי העבודה וייעוץ פלילי במידה וקורה אירוע בטיחותי.

כולי תקווה שתהליך השינוי לא יעצור כאן ונבצע את הרפורמות גם לגבי מקצועות נוספים, כולל מנופאים ומפעילי ציוד כבד, משאבות בטון. זהו עוד צעד חשוב להתמקצעות בענף כולו.

בשיתוף הסתדרות עובדי הבניין והתעשיות הנלוות והקרן לעידוד ופיתוח ענף הבניה בישראל

תוכן בשיתוף מסחרי

בשיתוף עופר פטרסבורג