מי שחושב שהחלום להיות דייל או דיילת שמור לבני 20 - כדאי שיחשוב שוב. חברת התעופה הבריטית איזי ג'ט הודיעה על גיוס מאות אנשי צוות אוויר לבסיסיה ברחבי בריטניה, ובאופן חריג היא מזמינה במיוחד מועמדים מעל גיל 50 להגיש מועמדות.
ההרשמה למשרות צפויה להיפתח בספטמבר, והמספרים כבר מדברים בעד עצמם: מאז 2022 יותר מהוכפל מספר אנשי הצוות בני ה-50 ומעלה בחברה, ומספר העובדים מעל גיל 60 גדל כמעט פי ארבעה.
מאחורי המהלך עומדים מחסור בכוח אדם בענף התעופה ושינויים דמוגרפיים, אך גם תפיסה מפתיעה: שדווקא הוותק והניסיון של מועמדים מבוגרים הם נכס.
"שינוי קריירה מצוין בלי קשר לגיל"
מייקל בראון, מנהל בכיר בחברה, טוען שהעלייה במספר העובדים המבוגרים מוכיחה שהתפקיד יכול להתאים גם למי שמחפש שינוי כיוון בשלב מאוחר יותר בחיים. לדבריו, רבים רואים בעבודה בצוות האוויר "שינוי קריירה מצוין בלי קשר לגיל".
בראון הוסיף כי עובדים מבוגרים מביאים איתם ניסיון חיים משמעותי, שמוערך הן על ידי הנוסעים והן על ידי עמיתיהם - כך לפי המירור הבריטי. לפי החברה, דווקא הניסיון שנצבר לאורך השנים מסייע בעבודה שכוללת שירות לקוחות, תקשורת עם נוסעים והתמודדות עם מצבים משתנים באוויר.
הנתונים מבוססים גם על מחקר שהזמינה החברה, והם מספרים סיפור מעודד: שמונה מתוך עשרה מבוגרים בבריטניה ששינו קריירה דיווחו על שיפור ברמת האושר הכללית שלהם. בקרב מי שעשו את הצעד אחרי גיל 50, 79% אמרו שהגיל שלהם הפך דווקא ליתרון, ו-80% דיווחו שהשינוי שיפר את רווחתם.
הייתה מזכירה, אחות ובעלת עסק - ובגיל 64 עלתה למטוס
הדוגמה הבולטת שהחברה מציגה היא פרנצ'סקה היקס, בת 64, שהספיקה בחייה לעבוד כמזכירה, כאחות וכבעלת עסק. אחרי שהשתתפה ביום פתוח של איזי ג'ט, היא עברה את תהליך המיון וההכשרה והצטרפה לצוות האוויר. "כשההזדמנות להצטרף לאיזי ג'ט כדיילת הגיעה, קפצתי עליה", סיפרה.
היקס ידעה שכבר יש ברשותה את הכישורים הנדרשים - תקשורת, ארגון ויחסי אנוש. היא לא הסתירה שבעבר נתקלה באפליה על רקע גיל כשחיפשה עבודה, אבל בתפקיד החדש גילתה שהניסיון דווקא עובד לטובתה. אחרי 19 חודשים במשרה, היא מעידה ש"מעולם לא הייתה מאושרת יותר", כך לפי ה-Independent.
מי יכול להגיש מועמדות?
תנאי הגיוס של איזי ג'ט פתוחים יחסית, אך יש כמה דרישות. המועמדים צריכים להיות בני 18 לפחות, בגובה של 1.57 עד 1.90 מטר ללא נעליים, לשלוט באנגלית ובשפת הבסיס שבו יעבדו, ולהחזיק בדרכון המאפשר נסיעות ללא הגבלה. נדרש גם ניסיון קודם של לפחות שישה חודשים בעבודה מול לקוחות. העובדים החדשים יידרשו להתגורר במרחק של עד 90 דקות מבסיסם, או לעבור לגור בסביבתו.