יום המעורבות הקהילתית הבינלאומי שחל היום (28.1) הוא הזדמנות להציץ למה שקורה מאחורי הקלעים של אחת המעסיקות הגדולות בצפון.
בעוד שחברת רפאל מוכרת בעיקר בזכות מערכות ההגנה שלה, מתברר כי אלפי עובדים מתנדבים בקהילה המקומית גם מעבר לשעות העבודה הרגילות.
יותר מ־2,500 עובדות ועובדי רפאל מתנדבים לאורך כל השנה בעשרות מסגרות חינוכיות, מרכזי נוער בסיכון ומוסדות לאנשים עם מוגבלויות. אחד המוקדים המרכזיים הוא עידוד הדור הבא לבחור במסלולי מדעים.
תוכנית (Rafael Next Generation): תוכנית הדגל המיועדת לנערות בחטיבות הביניים, שמטרתה לשבור את תקרת הזכוכית בעולמות ההנדסה והרובוטיקה. בשנה האחרונה לבדה השתתפו בה כ־500 תלמידות מהצפון.
מלגות הצטיינות: בשנת 2025 הוענקו 114 מלגות לתלמידים מצטיינים בתחומי הטכנולוגיה, בסכום כולל של כ־177 אלף ש"ח.
בשנה החולפת, לאור המציאות הביטחונית, הרחיבה החברה את פעילותה ליישובים נוספים בקו העימות, ביניהם ג'וליס, פקיעין, ירכא ומועצת מעלה יוסף.
ההתנדבות ביישובים אלו כוללת העמקת שיתופי פעולה קהילתיים ותמיכה במערכות החינוך המקומיות בתקופה מאתגרת זו.
מעבר לחינוך, העובדים רותמים את הידע המקצועי שלהם לטובת פרויקטים הומניטריים. בשיתוף עמותת "ריסטארט", מפתחים המתנדבים פתרונות טכנולוגיים מותאמים אישית ללוחמים שנפצעו, במטרה לסייע בשיקומם ולשפר את איכות חייהם ביומיום.
במקביל, נמשכת מזה עשורים הפעילות לשימור זיכרון השואה וליווי ניצולים ברחבי מחוז הצפון, מתוך תפיסה שהחוסן הלאומי מתחיל בחיבור בין הדורות.
טעינו? נתקן! אם מצאתם טעות בכתבה, נשמח שתשתפו אותנו