בשיתוף עו"ד חיים הקמן
האם ניתן לקבל פיצוי גם מגורם נוסף? ומתי כדאי לפנות לעורך דין?
עו”ד חיים הקמן, עורך דין נזיקין בראשון לציון, מלווה נפגעים בתאונות עבודה ובתביעות נזקי גוף. הנה כמה מהשאלות החשובות שכדאי להכיר כבר בתחילת הדרך.
מה נחשב לתאונת עבודה?
תאונת עבודה אינה מוגבלת לפגיעה שהתרחשה בתוך מקום העבודה. בהתאם לנסיבות ולהוראות הדין, גם תאונה שהתרחשה במהלך ביצוע העבודה מחוץ למקום הקבוע ואף תאונה בדרך לעבודה או בחזרה ממנה עשויות להיות מוכרות כתאונת עבודה.
לכן לא כדאי להסיק לבד שאירוע מסוים “לא נחשב”. חשוב לבחון כיצד התרחשה התאונה ומה היה הקשר שלה לעבודה.
נפגעתי בעבודה – עושים?
הטיפול הרפואי קודם לכל. במקביל, חשוב לדווח על התאונה, לתאר בצורה מדויקת את נסיבות הפגיעה בפני הגורמים הרפואיים ולשמור את התיעוד.
מומלץ לשמור מסמכים רפואיים, אישורי אי-כושר, בדיקות, הפניות, קבלות ותכתובות הקשורות לאירוע. אם היו עדים לתאונה, כדאי לשמור גם את פרטיהם.
מה ניתן לקבל בעקבות תאונת עבודה?
בהתאם לנסיבות ולחומרת הפגיעה, עשויות להתעורר זכויות מול המוסד לביטוח לאומי, לרבות זכויות בתקופת אי-הכושר ובמקרים המתאימים הליך לקביעת דרגת נכות מעבודה.
בנוסף, בחלק מהמקרים קיימים מסלולי תביעה נוספים. זו אחת הסיבות שכדאי לבחון את התמונה המלאה ולא להסתפק בשאלה האם ביטוח לאומי הכיר בתאונה.
למה לפנות לעורך דין תאונות עבודה בראשון לציון?
טיפול נכון בתיק מתחיל הרבה לפני הוועדה הרפואית. חשוב להבין אילו מסמכים חסרים, מה צריך להוכיח, מול אילו גופים קיימות זכויות ומהי הדרך המתאימה להתנהל בכל שלב.
עו”ד חיים הקמן בוחן את נסיבות התאונה והנזק שנגרם, במטרה לסייע ללקוח להבין את האפשרויות המשפטיות העומדות בפניו ולקבל החלטות על בסיס תמונה מסודרת של המקרה.
האם כדאי להתייעץ גם אם עדיין לא ברור מה יהיה הנזק?
כן. דווקא בתחילת הדרך עשויות להתקבל החלטות שישפיעו בהמשך. ייעוץ משפטי מוקדם יכול לסייע בהבנת הזכויות, בשמירת התיעוד ובהימנעות מטעויות מיותרות.
חפשים עורך דין תאונות עבודה בראשון לציון ניתן לפנות לעו”ד חיים הקמן לבחינת נסיבות המקרה והזכויות האפשריות.
חיים הקמן – עורך דין נזיקין
ילדי טהרן 10, ראשון לציון
03 / ישיר: 050-7123474-5030502טל:
המידע במאמר הוא מידע כללי בלבד ואינו מהווה ייעוץ משפטי. כל מקרה נבחן בהתאם לנסיבותיו.
בשיתוף עו"ד חיים הקמן