תקועים בכללית: לא נבחר מנכ"ל – ייצא קול קורא מחדש

חצי שנה לאחר פרישת המנכ"לית רות רלבג, נראה שקופ"ח כללית רחוקה מתמיד מבחירת מנכ"ל.

בארגון הודיעו אתמול כי ועדת האיתור החליטה שלא לבחור באף אחד מהמועמדים הסופיים - ובהם ד"ר אורלי ויינשטיין, סמנכ"לית בתי החולים בכללית; סיגל רגב רוזנברג, המנכ"לית היוצאת של מאוחדת; וד"ר יורם סגל, ראש חטיבת הקהילה בכללית - ולחלקם נודע על כך רק מכלי התקשורת.

במקום זאת, בימים הקרובים תבקש הנהלת הקופה לשנות את התקנון באופן שיאפשר למנות מנהלים בכירים שקרובי משפחתם עובדים בארגון. בכך למעשה תיסלל הדרך למינויו של אלי כהן, ממלא מקום המנכ"לית בחודשים האחרונים, ובקופה כבר יש מי שמכנה זאת "שינוי תקנון פרסונלי".

גורם שמעורב בהליך המינוי ציין כי "בכללית חזרו לאותה נקודת אפס שבה היו לפני חצי שנה, זה מגוחך". בכיר לשעבר בקופה הוסיף כי "אלי כהן הוא מועמד ראוי, ובתור מ"מ הוא כבר עוד מעט יסיים קדנציה שלמה, אבל ההתנהלות כלפי כל מי שהתמודד לא היתה הוגנת".

כהן הוא מנהל מכון מור, חברה בת של כללית, ובעבר היה סמנכ"ל וראש חטיבת כספים בארגון ומנהל של שני מחוזות. שמו עלה כמועמד מוביל כמעט מתחילת הדרך, ויו"ר הדירקטוריון יוחנן לוקר גם רצה במינויו, אך התמודדותו נמנעה משום שבת זוגו אמירה כהן משמשת ראש מנהל תשתיות ובינוי וכפופה ישירות לסמנכ"ל, שכפוף למנכ"ל.

הצעות שהועברו לה לפרישה מוקדמת נדחו על ידיה, ולכן בן זוגה לא התמודד לתפקיד. הבכיר לשעבר: "ניסו במשך תקופה ארוכה להפריש את אמירה וזה לא הלך, אז עכשיו מחפשים דרך להכשיר את המינוי של כהן. בכללית הבינו שמועמדים חזקים ומובילים כמו רוני גמזו או איציק קרייס לא מתמודדים, ומנסים את הדרך הזו".

בכללית נמנעו משינוי התקנון כבר לפני חודשים, כשעלה שמו של כהן כמועמד, אך לטענת בכירים בארגון קיוו שהדברים "יסתדרו". הסיבה: התקנון של כללית, המחמיר מתקנוני קופות החולים והחברות הממשלתיות, מונע מינוי לתפקידים בכירים של אנשים שיש להם קרובי משפחה מדרגה ראשונה בארגון.

יוצאים להליך איתור

ל"ישראל היום" נודע כי בימים האחרונים נפגש לוקר עם אריה דרעי, המסתמן כשר הבריאות הנכנס, וקיבל את אישורו לשינוי התקנון. בישיבה דחופה אתמול עודכנו חברי הדירקטוריון בהחלטה לצאת להליך איתור חדש. לאחר שתוגש לשר הבריאות בקשה לשינוי התקנון, יפורסם מחדש קול קורא לאיתור מנכ"ל, ובארגון מקווים שהפעם ייענו לו בכירים נוספים.

בינתיים הקופה מתנהלת זה כחצי שנה ללא מנהל קבוע, לאחר חילופים של שלושה מנכ"לים בתוך כשנה וחצי, ועם גירעון מעמיק העומד על כ־1.8 מיליארד שקלים.

גם במשרד הבריאות ממתינים למנכ"ל קבוע שיחתום על הסכמי הייצוב, שבמסגרתם יעביר המשרד לקופה כ־700 מיליון שקלים לצמצום הגירעון.