יום העצמאות אמנם מאחורינו, אך בנושא עצמאות פיננסית לאנשים, ובעיקר לנשים, יש עוד דרך ארוכה לעבור. לאחרונה נכנס לתוקף בארץ התיקון לחוק שכר שווה לעובדת ולעובד, הקיים כבר שנים רבות, המחייב מעסיקים של מספר עובדים מסוים לפרסם דו"ח שנתי של פערי השכר הממוצע בין העובדות לעובדים. מהנתונים שפורסמו עולה כי מספר הקבוצות שבהן פער השכר הוא לטובת הגברים גדול פי שניים ממספר הקבוצות שבהן הוא לטובת הנשים.
החיסכון של נשים לפנסיה נמוך מזה של גברים, גם כפועל יוצא מהשכר הנמוך יותר וגם כתוצאה ממספר שנות העבודה הפחותות, עקב חופשות לידה ופרישה לגמלאות בגיל צעיר יותר.
מסקר שנערך לאחרונה בארה"ב עולה כי יותר ממחצית מהנשים הנשואות עדיין משאירות את הטיפול בכספים, בהשקעות ובהחלטות פיננסיות ארוכות־טווח לבני זוגן. ממחקרים שנערכו בארה"ב בשנים האחרונות עולה כי בהשוואה בין אופני ההשקעה של נשים וגברים בשוק ההון - גברים נטו להיות חסרי סבלנות ובעלי עודף ביטחון עצמי. לעומתם, נשים נטו להיות סבלניות ושקולות ולהתפתות פחות להחלטות פזיזות.
מהנתונים האחרונים שפורסמו עולה כי בישראל יש כ־137 אלף משפחות חד־הוריות. ב־87% מהמשפחות האלה שבהן היו ילדים צעירים, ההורה היחידני היה אישה. אלה הם רק חלק מהגורמים שמשפיעים על תחום משק הבית. קידום עצמאות פיננסית יכול להיעשות במגוון תחומים ודרכים, אך הדבר החשוב ביותר הוא לצאת לדרך ולהתמיד.
אחד מהנושאים החשובים הוא רכישת ידע בנושאים פיננסיים. זה יכול להיעשות על ידי השתתפות בקורסים ובהדרכות, או על ידי התעדכנות שוטפת בהתפתחויות כלכליות באמצעות קריאת מדורים כלכליים בעיתונות ובאינטרנט. התקופה האחרונה, שבמהלכה אירעו שינויים משמעותיים כמו עליית הריבית, ההאצה באינפלציה ועוד, היא דוגמה טובה לכמה הדבר חשוב.
הצעד הראשון הוא עירוב כל בני הבית בתהליך, כולל הילדים. למשפחות שעדיין לא יצאו לדרך - ההכרזה על יציאה לדרך היא חשובה ביותר, אך לא פחות חשובה היא ההתמדה.
בהצלחה לכולן.
טעינו? נתקן! אם מצאתם טעות בכתבה, נשמח שתשתפו אותנו