הכנסת אישרה: התמיכה במשק תורחב ב־10.5 מיליארד שקלים
הושגה פשרה על תשלום ימי הבידוד לעובדים • ההוצאה הממשלתית השנה הוגדלה ב־2.5 מיליארד ש' • ההסתדרות הסירה את איום השביתה: הושג איזון ביחסי העבודה • התעשיינים: הסכמנו לחלוקת הנטל
בשורה לעובדים: מליאת הכנסת אישרה אתמול לפנות בוקר (רביעי) את תוכניתם של ראש הממשלה נתניהו ושר האוצר להרחבת רשת הביטחון הכלכלית, שאושרה בממשלה בשבוע שעבר פה־אחד.
ההרחבה כוללת שורת מהלכים לצמצום הפגיעה במשק במהלך תקופת הסגר והעמקת המענה הכלכלי לעסקים, ביניהם הורדת רף הפגיעה בעסק לקבלת מענק הוצאות קבועות בחודשים ספטמבר-אוקטובר ל־25%; מתן מקדמות על חשבון מענק הוצאות קבועות; תוכנית שימור עובדים מקיפה; וכן דחיית ההפחתה בדמי האבטלה.
לצורך מימון הצעדים האמורים, וכן בגלל הצפי להרחבת אוכלוסיות הזכאים בשל ההגבלות שהוטלו בשלב זה, אישרה מליאת הכנסת את הגדלת ההוצאה הממשלתית בשנת 2020 ב־2.5 מיליארד שקלים לצורך התמודדות עם משבר הקורונה; ובשנת 2021 ב־8 מיליארד שקלים נוספים. הגידול לא יהיה חלק מחישוב מגבלת ההוצאה לשנים הבאות. בתוך כך, משרד האוצר, ההסתדרות ונשיאות המעסיקים והעסקים הגיעו להסכמות לגבי אופן התשלום בעבור ימי הבידוד.
ההסכמות קובעות כי ימי הבידוד יירדו ממכסת ימי המחלה של העובד, והתשלום עבור הימים יהיה כקבוע בחוק. העובד יישא בעלות היומיים הראשונים והמדינה והמעסיקים יחלקו את העלות של יתר הימים, כך שבסופו של דבר - העלות תתחלק בין העובד, המדינה והמעסיק.
כמו כן, סוכם כי ההסתדרות לא תכריז על סכסוכי עבודה ולא תנקוט צעדים ארגוניים בדרישה להרחבת הזכאות. עם זאת, להסתדרות נותר פתח להשבתת המשק ולנקיטת עיצומים כדי "להגיע להסכמים מיטיבים לעניין ימי הבידוד, שלפיהם המעסיק יהיה רשאי, בין היתר, לשלם לעובד 100% מעלות יום מחלה, החל מיום הבידוד הראשון". המדינה לא תשפה את המעסיק על החלק המשלים להסדר המיטיב. לדרישת המעסיקים, ההסכמות לא יחולו על עובדים ששבו מנסיעה פרטית לחו"ל.
חלה חובת רישום בדבר הבידוד באתר משרד הבריאות. המעסיק יפעל כדי לסייע לעובד בהגשת הדיווח.
מתווה לתשלום הבידוד
כמענה לעובדים שאין ברשותם מכסת ימי מחלה, הוסכם בין הצדדים כי העובדים יקבלו תשלום עבור ימי הבידוד, בהתאם לחלוקה הבאה: 0% מהשכר על היום הראשון, 50% מהשכר על היום השני, 50% מהשכר על היום השלישי, ו־70% החל מהיום הרביעי והלאה. תשלום זה ימומן במלואו על ידי המדינה. על מנת להשלים את הליך חקיקת ההסכמות, הצדדים פנו לבג"ץ בבקשה להאריך את ההסדר הקיים ב־28 ימים. השיפוי למעסיקים יינתן רטרואקטיבית גם עבור חודש אוקטובר. שר האוצר ישראל כץ מסר: "בימים קשים אלו אנחנו נדרשים יותר מתמיד לתת הגנה מלאה וביטחון לכל אחד ואחת מהעובדים. אני מברך על ההסכם שגובש, תוך שיתוף פעולה חשוב בין הגורמים, שיסייע באופן ישיר ובלתי מתפשר למגזר העסקי. מדובר בקבלת אחריות משמעותית מצד מדינת ישראל על השלכות משבר הקורונה. אמשיך לפעול באחריות ובמקצועיות לטובת חיזוק המשק הישראלי והסקטור העסקי".
יו"ר ההסתדרות, ארנון בר־דוד, הוסיף: "גודל השעה מחייב את כולם להפגין אחריות ולשאת במשותף בנטל. ההסכמות שהושגו על אף חילוקי הדעות, בסוגיית תשלום ימי הבידוד, מייצרות איזון ראוי בעולם יחסי העבודה". יו"ר נשיאות המעסיקים ונשיא התאחדות התעשיינים, ד"ר רון תומר, סיכם: "אני שומע את הקולות שדורשים שכל ימי הבידוד יהיו על חשבון המדינה או על חשבון העובד, אבל מתוך תחושת אחריות לאומית, הסכמנו לנשיאה משותפת בנטל.
"זהו צעד אדיר שמסייע למגזר העסקי שהתחיל בעתירה שהגשנו לבג"ץ בתחילת המשבר נגד ההכרה בימי הבידוד כמחלה, ומסתיים בקבלת אחריות של המדינה".
טעינו? נתקן! אם מצאתם טעות בכתבה, נשמח שתשתפו אותנו