"ישראל היום" הוא גוף תקשורת שנוסד מתוך האמונה שהציבור הישראלי ראוי לעיתונות טובה יותר, מאוזנת יותר ומדויקת יותר. עיתונות שמדברת ולא צועקת. עיתונות אמינה, אובייקטיבית ועניינית. עיתונות אחרת וללא תשלום. המהדורה המודפסת הראשונה פורסמה ב-30 ביולי 2007, וב-2010 הפך "ישראל היום" לעיתון הישראלי בעל שיעור החשיפה הגבוה ביותר בימי חול. מו"ל העיתון היא ד"ר מרים אדלסון. העורך הראשי הוא עמר לחמנוביץ, והעורך המייסד הוא עמוס רגב. אתרי האינטרנט של "ישראל היום" בעברית ובאנגלית, כמו כן היישומונים (אפליקציות) לאנדרואיד ול-iOS, מציגים חדשות מסביב לשעון, תוכן בלעדי, מבזקים ועדכונים, ניתוחים ופרשנויות, וידיאו, פודקאסטים ושידורים חיים. פלטפורמות הדיגיטל של "ישראל היום" כוללות ערוצי חדשות ודעות, תרבות ובידור, לייף סטייל, טכנולוגיה, ספורט, כלכלה וצרכנות, בריאות, חיילים, אוכל, יהדות, תיירות ורכב. ב-2021 עלו לאוויר האתר החדש והיישומון החדש של "ישראל היום" בעברית, במטרה לספק לגולשים חוויה מהירה, עדכנית, בטוחה ונוחה. תכני המהדורה המודפסת של העיתון זמינים גם באתר, במהדורה יומית מקוונת, ואפשר לקבל אותם גם בניוזלטר. מועדון ההטבות הייחודי "הקליקה של ישראל היום" מציע לגולשי האתר הנחות ומבצעים על מוצרים ושירותים. ישראל היום פתוח להערות, לביקורת ולהצעות לשיפור מקהל הקוראים. פנו אלינו במייל hayom@israelhayom.co.il.

X

הדרכת בטיחות: כל מה שצריך לדעת

הדרכת בטיחות הינה אחד הכלים הנדרשים על פי התקנות לביצוע העבודה. מטרת ההדרכה היא להביא לידיעת העובד את מגוון הסיכונים איתם הוא אמור להתמודד במהלך העבודה. שאר הפרטים בפנים

,עודכן
צילום: //

בשיתוף ברק רום

הדרכה טובה אמורה ליצור אצל העובד את המוטיבציה לשמור על כללי הבטיחות ובכך למנוע את פציעתו או היפגעותו. באחריות המחזיק במקום העבודה לוודא שהעובד הבין את הנאמר לו בהדרכה והוא פועל לפיה.

מי יכול לקיים הדרכת בטיחות?

בתקנות תקנות ארגון הפיקוח על העבודה (מסירת מידע והדרכת עובדים) תשנ”ט (1999): “מחזיק במקום עבודה יקיים הדרכה בדבר מניעת סיכונים והגנה מפניהם, באמצעות בעל מקצוע מתאים ויוודא שכל עובד הבין את הסיכונים והוא בקיא דיו בנושאי ההדרכה, בהתאם לתפקידו ולסיכונים שלהם הוא חשוף”.

מיהו בעל מקצוע מתאים?

בעל מקצוע מתאים הינו אדם בעל ניסיון, ידע והכרה מיטבית של העבודה האמורה להתבצע. אדם המכיר את הסיכונים והפעולות הנדרשות למזעורם. במקרים מסוימים חייב מעביר ההדרכה להיות בעל הסמכה ייעודית, כדוגמת הדרכת גובה.

על פי תקנות מסירת מידע, כל עובד חייב לעבורהדרכת בטיחותלפחות פעם בשנה. את ההדרכה יש לעשות לפני תחילת עבודתו של העובד. נדרש לבדוק שהעובדים באמת מבינים את הסיכונים שעלולים להתרחש בזמן העבודה, זאת תוכלו לעשות באמצעות בחינה קטנה בעל פה או בכתב. גם המנהלים הבכירים צריכים לקבל הדרכה, הדרכת הבטיחות הזאת תינתן על ידי המוסד לבטיחות או כל אדם אחר בעל סמכות.

בתום ההדרכה יחתום העובד על טופס השתתפות בהדרכה. העובד יכתוב באופן ברור את שמו ומספר ת.ז/דרכון. על טופס ההדרכה יש לציין את נושא ההדרכה, שם המדריך ותאריך ההדרכה.

למי נחוצה הדרכת הבטיחות?
לכל העובדים, ובכלל זה לעובדי הקבלן העובדים בחצר המפעל.

למחזיק המקום האחריות לוודא שעובדי הקבלן מכירים את הסיכונים במפעל בכלל ובעבודה הספציפית בפרט.

בתקנות ארגון הפיקוח על העבודה (מסירת מידע והדרכת עובדים), תשנ”ט (1999): “מחזיק במקום עבודה ימסור לעובד במקום העבודה מידע עדכני בדבר הסיכונים במקום, ובפרט בדבר הסיכונים הקיימים בתחנת העבודה שבה מועסק העובד, וכן ימסור לו הוראות עדכניות לשימוש, להפעלה ולתחזוקה בטוחים של ציוד, של חומר ושל תהליכי עבודה במקום”.

לסיכום

הדרכת בטיחות היא אחד הכלים הקיימים לצמצום מספר תאונות העבודה. הדרכת בטיחות איכותית התואמת לעבודה המבוצעת והמדגישה את הסיכונים בה, תצמצם את הסבירות לתאונת עבודה ולתביעות משפטיות בגינן.

חברת “צמח בטיחות”

לחברת צמח בטיחות יש את הניסיון, הידע והמדריכים לבצע עבורכם הדרכת בטיחות איכותית המותאמת לסיכונים הקיימים במפעלכם ו/או בעבודה המבוצעת.

כחברה המתמחה במתן שירותי בטיחות נשמח לעזור לכם לשמור על בטיחות עובדיכם – שירות ממונה בטיחות, כתיבת סקרי סיכונים ונהלים, הדרכות, ביצוע תרגילי חרום וכדומה.

למידע נוסף וקבלת פרטים –https://t-safety.co.il/

בשיתוף ברק רום

טעינו? נתקן! אם מצאתם טעות בכתבה, נשמח שתשתפו אותנו

כדאילהכיר