פרשנות: מספיק עם הפופוליזם - תנו לטבע לעשות את שלה

לפי המסתמן בהנהלת טבע גמרו אומר בעניין הפיטורים בישראל והם יהיובשיעורים הגבוהים בעולם. כשחברה חייבת עשרות מיליארדי דולרים ומעסיקה עשרות אלפי עובדים ברור שעניין הפיטורים נמצא על השולחן. עם כניסת המנכ"ל החדש של טבע, קאר שולץ, העניין היה ברור עוד יותר. שולץ הוא הקצב של העובדים במפעלים במצוקה, הוא הקוסם של בעלי המניות.

אלא שהמהלך שהסתמן לפני כחודש הואפיטורים של כחמישית מכוח העבודה של החברהולכן גם בארץ העובדים יכלו לקוות לקיצוץ בשיעור הזה. אלא שכעת נראה שהחברה סימנה בארץ מספר עובדים הקרוב יותר למחצית מכוח העבודה שלה כאן – כ-3,300 עובדים. מבחינת החברה יש בכך היגיון מכיוון שכאן נמצאים מפעלים גדולים שלה והמטה העולמי בפתח תקווה, בו מועסקים כ-1,300 עובדים.

בעולם החברה מתכוונת לאחד את מערך התרופות הגנריות עם התרופות האתיות, החדשניות, מה שייתר מטות רבים ברחבי העולם, אך סך הפיטורים מחוץ לישראל לא יעבור לפי שעה את ה-7,000 עובדים מתוך כ-65,000 עובדיה. אלא שהמספרים האלה לא אומרים הרבה, מכיוון שהפיטורים הם רק צעד ארגוני אחד מתוך מספר צעדים הכרחיים לטבע. סביר להניח שחלק מהפעילות של טבע שמתארגנת כעת בעולם תימכר, כך שצעדי ההתייעלות אינם מבטיחים לעובדים שיישארו בחברה המשך תעסוקה בטבע.

חברי הכנסת והנבחרים שקופצים בזעם נגד החברה לא יוכלו לה. הם יוכלו לדבר על השהייה, על סיוע במכירת יחידות ומפעלים, שחלקם אפילו רווחיים, כמו מיגאדה בקריית שמונה ו'טבע טק' בנאות חובב, אך הם לא יוכלו לאלץ את החברה להחזיק בעובדים שאין ביכולתה להחזיק. טוב יעשו השרים אם לא ימהרו לפתוח את הקופה הציבורית בפני החברה בהצעות מפתות לדחות את הפיטורים לקדנציה הבאה של הממשלה.

חברות לא אמורות לקבל החלטות לפי אינטרסים של הנבחרים והם לא אמורים להתערב בשיקולי החברות. אם זו ההחלטה הניהולית של החברה כל מה שנותר לנו הוא להקל על חברות אחרות להגיע לכאן, בעיקר לפריפריה ולעשות פה עסקים טובים. כן עם הטבות מס, שמגיעות לכולם, לא עם מענקים שלא מגיעים לאף אחד.