להרוס ולבנות מחדש: זו הדרך לטפל בתרבות הרקובה במנצ'סטר יונייטד

רנה האקה, אחד מעוזריו של אריק טן האח, הספיק להתראיין מאז עזבו את המועדון ולתאר את תרבות השחקנים במנצ'סטר יונייטד. "לעתים דיברנו עם שחקנים בכירים על שינוי בתפקוד או צורת המשחק שלהם, וקיבלנו תשובה כמו 'כרגע אני מרוצה באיך שאני משחק ומעדיף לא לשנות'". זו התרבות. זה עומק הריקבון.

מה שאתה רואים ממנצ׳סטר יונייטד במשחקים האחרונים אלו שחקנים שאיש לא מוותר להם. אם הם לא יודעים להתמודד עם כדורים גבוהים - שישתפרו. אם אין להם כושר לשחק במרכז הקישור - שייכנסו לכושר.

אם ברונו ואוגרטה, שניים מהשחקנים הבערך סבירים של הקבוצה חסרים, השיטה תישאר. שחקנים שמרוויחים מליון פאונד בחודש מתבקשים למלא משימות ולא לספר איך מתאים להם לשחק.

הבעיה היא בעיה על גבי בעיה. במושגי כדורגל הסיטואציה של יונייטד פשוטה, הרבה יותר פשוטה מהמצב שהייתה בו ליברפול בקיץ. בליברפול עזב מאמן עצום שזכה בתארים גדולים. אלו החלטות קשות: מה שומרים ומה משנים. החלטות מאד קשות - והתקבלו החלטות נכונות מאוד.

ביונייטד כאמור הבעיה פשוטה: את סגל השחקנים צריך לפרק. ראשית בגלל יכולתו ושנית בגלל התרבות שתיארנו בתחילת הדברים. הם צברו 51 נקודות בשנה הקלנדרית שהסתיימה. עזב מנג׳ר שנכשל לחלוטין. זה לא מצב שהוא סיים לבנות - זה מצב בו הוא סיים לבנות משהו גרוע. אין פה שאלה של אשמה אלא תוצאה: קבוצה לא טובה שצריך להרוס.

בנייה מחדש היא תהליך לא זר לא בכדורגל האנגלי ולא ביונייטד. מציאת מנג'ר מתאים והמון סבלנות בזמן שהוא בונה מועדון ובתוך המועדון קבוצה. שורת הפסדים מביכים בתחילת הדרך - אפילו הפסדים איומים כמו שיונייטד נוחלת כרגע הם באמת לא סיפור נדיר. מי שנמצא בכדורגל יותר מכמה ימים יודע את זה. זה קרה בשנים האחרונות בארסנל ולפני כן בליברפול. זה כמובן קרה לפני דור ביונייטד עצמה. מאוד מאוד פשוט לדעת מה מועדון כדורגל עושה במצב כזה.

בעולם נורמלי כאוהד יונייטד כלל לא הייתי מודאג. הבעיה שאנחנו לא עוסקים רק במועדון כדורגל. אנחנו עוסקים במצב הבא: חברת מניות שהניהול בה נמצא בידי המיעוט שיש לו זכויות מסוימות להגדיל את החזקותיו אולי כדי להפוך לרוב בעתיד.

יש הרבה מאד תסריטים לגבי מה עדיף לקבוצה הכלכלית הזו. אולי רק ייצוב הקבוצה לכמה שנים כקבוצת פרמייר ליג בינונית-פלוס בזמן שבונים אצטדיון? אולי החלטה קשה שלוקחים לפעמים אנשי עסקים: "השקענו יותר מדי. יעלה יותר מדי בעתיד. עדיף לחתוך הפסדים עכשיו". כל אלו עשויות להיות החלטות הגיוניות עסקית.

מחר (שישי) נפתח חלון ההעברות. אם הארגון הזה מתנהל כארגון כדורגל כמה עסקאות אמורות להיות כבר סגורות. תחילת ניקיון יסודי של הסגל וחיזוקים ראשונים. בעיקר בשחקנים עם מנהיגות. כי סביר שכמה מהשחקנים הצעירים יותר ביונייטד בכל זאת ניתן לשקם. מהלכים ראשוניים לקראת מהלכים עמוקים יותר בקיץ.

הכתבות ועידכוני הספורט החמים אצלך בטלגרם

להצטרפות

ברור לחלוטין שלמאמן רובן אמורים יש הבטחות לגיבוי מלא. השאלה מה שוות ההבטחות הללו של אנשי עסקים שראשית, הם קפריזים. ושנית, עסוקים כרגע בעיקר בהתעללות בעובדי המועדון הפשוטים והחלשים כלכלית.