ה-FBI ביטל את האיסור האוטומטי על גיוס מועמדים שהיו מעורבים בעבר בזנות או בעבירות קלות, ועובר למנגנון של הערכה פרטנית ("האדם בשלמותו"), כך מדווחת סוכנות הידיעות AP. השינוי הוא חלק מעדכון רחב יותר לסטנדרטים של בדיקות הרקע בלשכה.
בנסיבות מוגבלות, המדיניות החדשה מסירה פסילות אוטומטיות למועמדים שדיווחו כי שכרו עובדי מין, גנבו ממעסיק בעבר או ביצעו עבירות של יחסים אסורים או התעללות בבעלי חיים לפני גיל 18, כך דיווחה רשת CBS News.
לפי הגישה המעודכנת, מעתה ניתן יהיה לגייס מועמדים שהיו מעורבים בעבר בזנות או בצריכתה, בתנאי שהדבר אירע לפני עשור או יותר, לא חזר על עצמו יותר מפעמיים ולא התרחש בזמן ששימשו בתפקיד ציבורי או חינוכי. ההנחיה החדשה מציינת תפקידים בבטיחות הציבור, בחינוך, בבריאות, בעבודה סוציאלית, בפיננסים ובמשפט כעמדות אמון שעדיין יביאו לפסילה.
גורמים בבולשת הסבירו כי העדכון מביא בחשבון התנהגות שהתרחשה במדינות שבהן זנות היא חוקית, כמו גם מועמדים שהיו בעצמם קורבנות של התעללות מינית.
ברקע הדברים ניצב גל עזיבות כבד: ה-FBI איבד יותר מ-1,000 סוכנים מיוחדים במהלך שנת 2025 על רקע פיטורים, פרישות כפויות וכישלונות במבחני פוליגרף - מגמה שמבקרים מקשרים ללחץ להורדת הרף הבירוקרטי כדי למלא שורות.
"הורדת סטנדרטים? אנחנו דווקא מקשיחים אותם"
השינויים מעוררים דאגה פנימית. לפי CBS News, סוכנים בהווה ולשעבר הביעו חשש מהגמשת החסמים.
הידיעה עוררה גל של לעג וביקורת ציבורית בארה"ב. "מי לכל הרוחות היה ציבור היעד של השינוי הזה?", תהה הפרשן טום ניקולס, כותב בכיר במגזין The Atlantic ופרופסור אמריטוס ללימודי ביטחון לאומי במכללת המלחמה של הצי האמריקאי. ג'וליה קאולי, פרופילאית FBI לשעבר, עקצה: "לפחות עדיין צריך לעבור את מבחן ראיית הצבעים".
"זה שקרי לטעון שהתנהגות פלילית כבר איננה פוסלת ב-FBI", הבהירו בבולשת בתגובה לדיווחים. "כל מועמד שעסק במעשים מיניים פליליים לא יהיה כשיר להעסקה, ומגוחך לטעון אחרת. הלשכה שמרה ותמיד תשמור על הסטנדרטים הגבוהים ביותר".
ראש הסגל של ה-FBI, קאש פאטל, לא התייחס ישירות לסעיפי המזכר הספציפיים, אך הדף את הביקורת: "אנחנו לא מפחיתים את הסטנדרטים שלנו - למעשה, אנחנו מקשיחים אותם".
טעינו? נתקן! אם מצאתם טעות בכתבה, נשמח שתשתפו אותנו