נחתם ההסכם בין הסתדרות המורים לאוצר; יפה בן דויד: "איימו עליי"

הסכם סופי בין הסתדרות המורים למשרד האוצר נחתם הבוקר (חמישי), שמפרט את הפגיעה בעובדי ההוראה מורים וגננות.

במכתב ששלחה יפה בן דויד היא טוענת כי בימים האחרונים ספגה איומים: "בעודי מנהלת משא ומתן עיקש מול האוצר, קיבלתי נאצות, איומים עלי ועל משפחתי, וניסיונות סחיטה כאלה ואחרים – הכל כדי לנסות לגרור את הסתדרות המורים לשדה הפוליטי ולזרוע אנרכיה וריב ומדון".

בן דויד סיפרה והוסיפה כי: "היו כאלה שפעלו מתוך כוונה להחליש עוד יותר את ועדי העובדים, והיו כאלה שניסו ועדיין מנסים לגרוף רווחים אישיים וארגוניים לעצמם. את כולם ראיתי וחוויתי ועם כולם התמודדתי, ואמשיך להתמודד בדרכי שלי גם בעתיד".

בן דויד ניסתה גם לכוון את האש אל הבנקים: "אני כואבת את כאב עובדות ועובדי ההוראה, ומבינה את הזעם ואת התסכול שנותר עקב פגיעת החוק שחוקק. אני חושבת שהחוק אינו טוב, וראוי היה שלא יושת על המגזר הציבורי, אלא על גופים חזקים כמו הבנקים. כמו בעבר, ניתן היה לקחת מלווה מלחמה, כפי שנעשה בתקופת "מלחמת שלום הגליל".

כאמור, הבוקר פרסמו בהסתדרות המורים את פרטי ההסכם והיקף הפגיעה בגננות ובמורים. הם אומנם "ביטלו" קיצוץ ל-3.3% בשכר אך השיתו גזירות אחרות – בין היתר הישגים שעליהם נלחמה יפה בן דויד בהסכם השכר לפני שלוש שנים נדחו.

שיעור ההפחתה בשכר יהיה 0.95%. המשמעות שהיא תנוע בין כ-86 ₪ (לעובד הוראה מתחיל במשרה מלאה) לכ-270 ₪ (לעובד הוראה ותיק) מדי חודש בשנת 2025. זאת לעומת בין כ-300 ש"ח (לעובד הוראה מתחיל במשרה מלאה) לכ-860 ש"ח (לעובד הוראה ותיק במשרה מלאה) מדי חודש בשנת 2025. בשונה מהמתווה שפורסם בתחילת השבוע, סעיף הקפאת הקידום בדרגה לזכאים לקידום למשך ארבעה חודשים ירד. משמעות הדבר: עובדי הוראה הזכאים לקבלת דרגה יקבלו אותה כסדרה. בשנת 2026 ההפחתה תעמוד על שיעור של 1.2% בהתאם לחוק וכפי שנקבע לכלל עובדי המגזר הציבורי.

לצד זה יש עוד גזירות: הקידום בוותק - יוקפא התשלום בגין קידום בוותק לתקופה של 4 חודשים (מספטמבר 2025–דצמבר 2025). החל מינואר 2026, ישולם התשלום בגין קידום זה. בהסתדרות המורים כי לא תפגענה זכויות התלויות בוותק בשל הקפאה זו.

בנוסף, באשר לגמול "בית ספרי" עליו נלחמה יפה בן דויד בהסכם 2022, ושאמור היה להיות מיושם לראשונה ביום 1.9.25 הוא יידחה ליום 1.9.26. גם גמול שילוב ופיצול יוקפא – כלומר עבור מורים שמשלבים ילדים מהחינוך המיוחד בכיתם. מסגרת העלות שהוקצתה לשם גמול שילוב ופיצול לשנת תשפ"ו ושליש ממסגרת העלות שהוקצתה לשם גמול שילוב ופיצול לשנת תשפ"ז תוקפא ומדובר במכה למורים.

בנושא הביגוד יש ביטול ההצמדה למדד לשנת 2025 בלבד, והפחתה של 91 ₪ מתשלום זה, חד פעמית. המורים קיבלו תוספת של 2 ימי חופשה ללוח החופשות של מערכת החינוך: יום אחד השנה (תשפ"ה) בל"ג בעומר (16.5.25). יום נוסף בשנה הבאה (תשפ"ו) בל"ג בעומר (5.5.26).

מסגרת העלות שהוקצתה לשם גמול שילוב ופיצול לשנת תשפ"ו ושליש ממסגרת העלות שהוקצתה לשם גמול שילוב ופיצול לשנת תשפ"ז תוקפא ומדובר במכה למורים אם לא ימצאו מקורות מימון חלופיים.