ביקורת חריפה מצד המגזר העסקי על מתווה החל"ת של האוצר: נשיא איגוד לשכות המסחר שחר תורג'מן תקף הערב (שבת) את הממשלה, וטען כי אישור המתווה נעשה "במחטף", תוך הצגת מצג שווא מצד משרד האוצר והפליה בין עובדי המגזר הציבורי לפרטי.
הדיון על מתווה הפיצויים לגיל הרך // ערוץ הכנסת
לדבריו, ועדת העבודה והרווחה אישרה את המתווה באישון לילה ביום שלישי האחרון, כאשר רק יו"ר הוועדה השתתפה בהצבעה. "אף חבר כנסת לא היה. נעשה כאן מעשה נבלה", אמר. תורג'מן הוסיף כי גם אישור הממשלה ביום רביעי התבסס, לטענתו, על טענה לא נכונה מצד שר האוצר, לפיה הושג סיכום עם איגודי המעסיקים: "לא היה ולא נברא. שר האוצר שיקר".
לפי המתווה, שצפוי להגיע כבר בתחילת השבוע להצבעה במליאת הכנסת, ינוכה כ-25% משכרם של עובדי המגזר הפרטי במשכורת חודש מרץ. תורג'מן טען כי מדובר במהלך חסר תקדים, המבדיל בין עובדים במגזר הציבורי, שיקבלו שכר מלא על השבועיים הראשונים להיעדרות ו-80% על השבועיים הבאים, לבין עובדים במגזר הפרטי שלא יקבלו כל תשלום על היעדרות של פחות מ-10 ימים.
"הממשלה יוצרת לראשונה שני סוגי עובדים: מורמים מעם וסוג ב'", אמר. "הנפגעים הם העובדים החלשים במשק - מחסנאים, טבחים, עובדי ניקיון, ורבים מהם נשים". עוד טען כי מטרת המהלך היא חיסכון של מיליארדי שקלים בשבוע, על חשבון המגזר הפרטי.
בצל הביקורת הודיע תורג'מן כי האיגוד מתכנן להפיץ איגרת למאות אלפי עובדים דרך המעסיקים, שתבהיר כי הפגיעה בשכרם נובעת מהחלטת הממשלה. בנוסף, האיגוד יעקוב אחר ההצבעות בכנסת ויפרסם לציבור מי מחברי הכנסת תמך במתווה. "נצרף לתלושי השכר את שמותיהם ותמונותיהם של השרים שיתמכו במהלך", אמר, והזהיר כי הציבור "לא יסלח ביום הבוחר".
עוד מתח ביקורת על כך שהממשלה והכנסת יוצאות לפגרה ממושכת, למרות שטרם הושג מתווה פיצויים מלא לעסקים, וציין כי מתווה החל"ת ומתווה הפיצויים לעסקים הגדולים עדיין נמצאים במחלוקת.
גם בעלי עסקים הביעו התנגדות למתווה. רמי שביט, הבעלים של המשביר לצרכן, אמר כי אינו מצפה לפיצוי לעצמו אך דורש פיצוי לעובדים: "הם עובדים שבעה ימים ולא יקבלו שכר הולם. זה לא הגיוני". יאיר מלכה, מבעלי רשתות גרג וביגה, הוסיף כי עובד שיוצא לחל"ת לשבוע מאבד כרבע משכרו, וכינה את מתווה הפיצויים "בדיחה והשפלה". לדבריו, עסקים רבים נפגעים גם בשל אזעקות וסגירה מוקדמת, לצד עיכובים בקבלת פיצויים מרשות המסים.
אבי שומר, הבעלים של רשת צומת ספרים, הצביע על פגיעה נוספת בעובדים, וציין כי רבים מהם נעדרו ימים לא רצופים ולכן אינם זכאים למתווה. לדבריו, המשמעות היא שחלק מהעובדים לא יקבלו חלק ניכר משכרם, ובמקביל יאבדו גם בונוסים בחודש שהיה אמור להיות מהחזקים בשנה.
טעינו? נתקן! אם מצאתם טעות בכתבה, נשמח שתשתפו אותנו