בשיתוף ברק רום
הדילמה בבחירת מתנות לראש השנה מוכרת, תלושי חג מסורתיים, אלי מתנה שימושית שתפתיע את העובדים ואולי גם וגם, כלומר גם מתנה מקורית וגם תלושי חג. בשנים האחרונות יותר ויותר ארגונים זונחים את התלושים המוכרים ובמקומם רוכשים מתנות שימושיות, וזאת גם כדי לגוון במתנות וגם משום שכיום ניתן להרכיב מארזים יפהפיים שבהחלט מיצרית אפקט של וואו.
בחירת מתנה עם ערך מוסף
אם גם אתם החלטתם להפתיע את העובדים במארז מפתיע או במתנה מושקע, דעו כי בצעתם את הבחירה המושלמת. דעו כי מתנות לראש השנה הן נושא שיחה בפי העובדים, כולם מדברים במסדרונות המשרד על הרעיון המדליק או על החשיבה הפרקטית של בעלי החברה ומצפים בכיליון עיניים למתנה שתרגש אותם, ולכן מקוריות במקרה זה היא גולת הכותרת.
אז, איך עושים זאת ואיך קולעים בו לטעמם של כל עובדי החברה? מיד נסביר. ראשית, חשוב מאוד לחשוב על אופי מקבלי המתנות, כלומר על אופי העובדים בארגון או בחברה ולפעול לפי כך. חשבו מהו הגיל הממוצע של העובדים, האם מדובר בחברת הייטק שבה יש צעירים או חברה בתחום הקמעונאות או פועלי ייצור בה ישנם עובדים מבוגרים יותר. אם מדובר על עובדים צעירים יחסית, תתאים להם מתנה גימיקית מדליקה כמו גאדג’ט מגניב שבו הם יוכלו לעשות שימוש בשגרת היום יום כאשר הם עובדים על המחשב האישי שלהם. לסגנון צעיר חשוב כמובן לשים לב לאיכות המתנה, מותג מוכר ומשהו שבאמת יהיה שימושי עבורם ולא יהיה זרוק במגירה.
לעומת זאת, אם מדובר על חברה או ארגון ואפילו מפעל שיש בו פועלי ייצור, כדאי לבחור במתנה שהנפח שלה גדול ומרשים, ברגע שהעובד יקבל מתנה גדולה התחושה שלו תהיה טובה יותר. במקרה זה עליכם לחשוב הכי פרקטי שיש ואולי לבחור מתנה הקשורה לחגי ראש השנה כמו כלי מטבח, מפת שולחן יוקרתית, מארז של יין, סט כוסות, סט סכינים וכך הלאה.

מחפשים מתנה שווה? בעמותת מקום קטן בלב תוכלו למצוא מתנה מושלמת בכל תקציב, כך גם תבחרו מתנה מושלמת וגם תתרמו לקהילה.
בשיתוף ברק רום
טעינו? נתקן! אם מצאתם טעות בכתבה, נשמח שתשתפו אותנו