שוברים את השגרה: יום גיבוש לצוות המנהלים

בשיתוף ברק רום

פעילויות ODT הן בעלות מטרה כפולה. מצד אחד הן מגבשות וחווייתיות, ומאידך מקפלות בחובן “ערך מוסף”. משימתן המרכזית היא להטיב משמעותית את היחסים בתוך צוות המנהלים ולמקסם את היכולות של כל אחד ואחד מהם, דבר שמשרת את החברה ברמת המאקרו.

תחום ה-ODT החל את דרכו בארה”ב בסוף שנות ה-80 ועבר התקדמות מרשימה בשלושת העשורים האחרונים. כיום, שוק הסדנאות ופעילויות ה-ODT בישראל הוא פופולארי וכולל מגוון רחב של ימי גיבוש ופיתוח צוות. בימים המרוכזים הללו העובדים והמנהלים משתתפים בשורה של משימות הדורשות מהם להפגין כישורים כגון מנהיגות, חתירה למצוינות, תחרותיות, עבודת צוות, עבודה תחת לחץ, הסרת חסמים ועוד. כמו כן, בהתחשב בכך שחלק בלתי נפרד מהמטרה של ה-ODT הוא שינוי אווירה ורתימת הצוות לאטרקציה, ככל שהפעילות מיוחדת יותר, וככל שהיציאה מהשגרה משמעותית יותר, כך ההצלחה תהיה בהתאם.

ההתפתחות בשוק ה-ODT בישראל

על מנת להגיע לכדי חוויה יוצאת דופן אשר תותיר חותם, פותחו בשנים האחרונות פעילויות ODT המציעות מענה מקיף ומקורי בכל הנוגע לדינמיקת צוותים, תחושת אתגר והתעלות עליו. דוגמה טובה לכך ניתן למצוא בחברת “על חבלים” שהינה ארגון שהוקם ומנוהל על ידי יוצאי סיירות ויחידת החילוץ והצלה 669. מייסדי “על חבלים” הבינו היטב כי השימוש בחבלים הוא אמצעי בלתי נדלה לשדרוג משימות ODT שגרתיות. למשל, קשרים עוברים, תרגילי מבוך שונים וכמובן אטרקציות ייחודיות כמו פארק חבלים, טיפוס בין צמרות עצים, אומגה, קפיצות טרזן, סנפלינג ועוד.

פעילויות ODT חיצוניות אלה מאפשרות למנהלים, בכירים או זוטרים, להכיר לעומק את הפוטנציאל הגלום בהם ובצוותם. המסגרת החזקה של הקבוצה יוצרת אווירה תומכת המעודדת מאמץ והתמודדות עם משימות שונות. זאת תוך כדי שהמדריכים המקצועיים מלווים את התהליך ותכנון היום נעשה בפיקוח ועל בסיס מתודולוגיות מתקדמות מענפי הניהול, הפסיכולוגיה הארגונית ומדעי ההתנהגות. בנוסף, גם העובדה שהפעילויות מתקיימות מחוץ למשרד ובשטח הפתוח מעשירה את התמורה. מחקרים רבים מונים את היתרונות הברורים של פעילויות ODT שמתקיימות בסביבה טבעית, בה אלמנטים של אדם, טבע ואתגר באים לידי ביטוי.

“על חבלים” פיתחה תרגילים מערכתיים, תרגילי עסקים ותרגילים המביאים את המשתתפים לבניית חזון צוותי, סולמות ערכים ולעמידה ביעדים.

חבלים וסביבה טבעית - פעילויות ODT שכדאי להכיר

ייחודיות נוספת של “על חבלים” בענף ה-ODT בישראל טמונה בשילוב מקצועי של מומחי חבלים, יוצאי סיירות, אנשי מדע ההתנהגות, יועצים ארגוניים ופסיכולוגים ארגוניים. הפעילויות מתוכננות כך שתיהנה חווייתיות, אטרקטיביות ומהנות, ובו בעת מעוצבות על בסיס ההשקפה הפסיכולוגית-ארגונית. זאת על מנת לצקת בהן ערך מוסף קבוצתי ואישי. כך למשל נוצרו בחברה קונספטים כמו סדנאות מנהיגות וימי גיבוש המיועדים באופן ספציפי לדרגים ניהוליים.

“על החבלים” מציעה מעטפת של לוגיסטיקה שכוללת קייטרינג איכותי, תוכנית פעילות מקיפה וגמישות במיקום. הפעילות נעשית בסביבה טבעית תחת כיפת השמיים, מתוך הבנה שיציאה למרחבים מסייעת “להסיר מסכות” וליצור חוויה מגבשת (בשונה מהאווירה ה”מלאכותית” שמאפיינת לעתים סימולציות ותרגילים פנים-משרדיים).

לסיכום,

בכל ארגון, משקל רב מונח על כתפיהם של המנהלים הבכירים והזוטרים. אלה נדרשים להפגין באופן שוטף ערכים של הצטיינות, מנהיגות, יכולת הנעת תהליכים, עבודה תחת לחץ, שיתוף פעולה ועבודת צוות. ימי גיבוש בסגנון ODT הם פתרון מעולה המעצים את המנהלים ומותח את גבולות היכולת שלהם מול עצמם ומול עמיתיהם לעבודה.

בשיתוף ברק רום