"ישראל היום" הוא גוף תקשורת שנוסד מתוך האמונה שהציבור הישראלי ראוי לעיתונות טובה יותר, מאוזנת יותר ומדויקת יותר. עיתונות שמדברת ולא צועקת. עיתונות אמינה, אובייקטיבית ועניינית. עיתונות אחרת וללא תשלום. המהדורה המודפסת הראשונה פורסמה ב-30 ביולי 2007, וב-2010 הפך "ישראל היום" לעיתון הישראלי בעל שיעור החשיפה הגבוה ביותר בימי חול. מו"ל העיתון היא ד"ר מרים אדלסון. העורך הראשי הוא עמר לחמנוביץ, והעורך המייסד הוא עמוס רגב. אתרי האינטרנט של "ישראל היום" בעברית ובאנגלית, כמו כן היישומונים (אפליקציות) לאנדרואיד ול-iOS, מציגים חדשות מסביב לשעון, תוכן בלעדי, מבזקים ועדכונים, ניתוחים ופרשנויות, וידיאו, פודקאסטים ושידורים חיים. פלטפורמות הדיגיטל של "ישראל היום" כוללות ערוצי חדשות ודעות, תרבות ובידור, לייף סטייל, טכנולוגיה, ספורט, כלכלה וצרכנות, בריאות, חיילים, אוכל, יהדות, תיירות ורכב. ב-2021 עלו לאוויר האתר החדש והיישומון החדש של "ישראל היום" בעברית, במטרה לספק לגולשים חוויה מהירה, עדכנית, בטוחה ונוחה. תכני המהדורה המודפסת של העיתון זמינים גם באתר, במהדורה יומית מקוונת, ואפשר לקבל אותם גם בניוזלטר. מועדון ההטבות הייחודי "הקליקה של ישראל היום" מציע לגולשי האתר הנחות ומבצעים על מוצרים ושירותים. ישראל היום פתוח להערות, לביקורת ולהצעות לשיפור מקהל הקוראים. פנו אלינו במייל hayom@israelhayom.co.il.

X

יפן: עובדות נדרשו לענוד תג כשהן במחזור

ההנהלה רצתה לעורר מודעות בקרב הלקוחות לתקופת הווסת של העובדות באמצעות תג מיוחד • מבול של תלונות גרם לה לשקול מחדש את היוזמה

,עודכן
"גברת מחזור" // צילום: שטרסטוק // "גברת מחזור" // צילום: שטרסטוק

בחנות הכלבוהיפנית"דאימרו אומדה" שבעיר אוסקה, רצו סך הכול לעורר אמפתיה בקרב הלקוחות לעובדות שנמצאות בתקופת הווסת. אלא שהיוזמה, במסגרתה העובדות ישאו תג מיוחד כדי לסמן את עצמן - עוררה סערה גדולה. כצפוי, החברה שוקלת עכשיו מחדש אם להמשיך ביוזמה השנויה במחלוקת.

על פי הדיווחים, המנהלים הבהירו כי התג היה רק זמין לשימושן של כ-500 עובדות - ולא הוגדר כחובה. על התג הופיעה דמות מצוירת בצורת לב ורוד בשם סיירי-צ'אן, שהכין אמן המנגה קו קויאמה והפכה ללהיט ביפן, היכן שעדיין יש טאבו חברתי בכל הנוגע למיניות.

אחד המנהלים סיפר לסוכנות הידיעות "רויטרס" כי הם קיבלו תלונות רבות בשל התג שענדו העובדות ומכונה "גברת מחזור". הוא אמר כי חלק מהלקוחות התייחסו ליוזמה כהטרדה של ממש, ושזו בהחלט לא הייתה כוונת החברה. זאת, כשנושא ההטרדות המיניותבשוק העבודה היפנימככב בסדר היום.

טעינו? נתקן! אם מצאתם טעות בכתבה, נשמח שתשתפו אותנו

כדאילהכיר