בשיתוף תוכן שיווקי
סוכנות ייצוג מנהלים – לחבר בין טאלנט לקבוצה שלו
עם השנים, סוכנות הייצוג שלנו צברה ניסיון והבנה לגבי איך לייצר חיבור נכון בין אנשים בתפקידי מפתח ואילו חיבורים נכון לעשות, ועל פי כן יכולה לעשות זאת באופן יעיל ומיטיב יותר. הדבר מתבטא ביכולתה של סוכנות ייצוג מנהלים לבחור את המנהלים הנכונים לקדם אל מול אנשי המפתח הנכונים ולטפח מלכתחילה את הקשרים עם אנשי המפתח הללו.
כדי להבין מה אנחנו עושים בסוכנות שלנו, ניתן לקחת דוגמא מעולם הספורט. הספורטאים, על פי רוב, לא ינסו לנהל את החוזה האישי שלהם בעצמם, או יחפשו אחר חוזי ספורט משובחים ועסיסיים יותר. זאת כי זה אינו סט הכישורים שלהם. אם הם יכולים, הרי זה משובח. אבל אם מה שהם עושים היטב זה פשוט “לשחק את המשחק”, אין סיבה שהם יבינו איך לטפח קשרים עם אנשים בתעשייה, יבינו איך להגיע “לאנשים הנכונים”, איזה סוג של תנאים לדרוש ומה בכלל להציע. ספורטאים גם לא בהכרח ידעו לנהל משא ומתן נכון ולצאת כשידם על העליונה. מנהלים לעומת זאת סביר שידעו לנהל משא ומתן אך היות והם עסוקים מאוד, אין להם את הזמן לחקור, ללמוד ולהכיר את החברה אליה הם רוצים לגשת, על מנת שיוכלו לנהל משא ומתן שיביא להשגת התנאים שלהם.
סוכנות ייצוג מנהלים – לנהל את “מאחורי הקלעים”
אנחנו, במסגרת סוכנות ייצוג מנהלים, לוקחים על עצמנו את תהליך החיבור בין “הספורטאי” לבין הקבוצה הנכונה עבורו. מנהל שמגיע לסוכנות ייצוג מנהלים, הוא מנהל שרוצה לפתוח דלתות “במשרדים הנכונים”, שרוצה שיחברו אותו אל אנשי המפתח ויציגו אותו באופן אותנטי שמשקף את הצלחתו ופוטנציאל ההגשמה שלו. מדובר על מנהל שרוצה את המקום הטוב ביותר (עבורו), ואת חוזה העבודה המפנק והשופע ביותר. למעשה, מנהל שכזה יכול לקבל את כל הכוח של הסוכנות בתהליך הסדרת החוזה. כל הניסיון, המינוף והסגנון, וזאת כדי לתמוך במנהל לקבל את הטוב ביותר שניתן.
סוכנות ייצוג מנהלים: מה הטעם לעבוד איתנו?
וגם אם נניח את כל הטוב הזה בצד – בעולם הניהול, ובכלל – אנחנו רוצים שידעו שאנחנו טאנלנטים, שאנחנו מוכשרים, שידעו את היקף העשייה שלנו. לא תמיד ברור לנו איך לדבר את זה או למי להגיד את זה, אך מתוך ייצוג הסוכנות הדבר יכול להתאפשר ביתר קלות – שכן יש צוות של מקצוענים שמדברים את פועלך. צוות של מקצוענים שנמצא בקבוצה שלך, פשוט כדי לעזור לך לתכנן את הקריירה שלך.
אם ברצונך לבחור סוכנות ייצוג מנהלים, יש מספר דברים שתוכל לשקול. ראשית, מאיזה מקום אתה מגיע ולאן אתה רוצה ללכת? אם הגעת מניהול בכיר וברצונך להגיע לניהול בכיר אף יותר, סביר שיהיה לך נכון ללכת עם סוכנות שיש לה קשרים בעולם הניהול הבכיר, שמכירה את האנשים הנכונים.
דגשים בנוגע לבחירת סוכנות ייצוג מנהלים
אי לכך ובהתאם לזאת, סביר להניח שתהיינה אפשרות לקבל המלצות מלקוחות קודמים שעבדו עם סוכנות ייצוג מנהלים, שיספרו מה הסוכנות עשתה עבורם. נוסף על כך, אפשר לברר מול הסוכנות – איפה ובאיזה רבדים הם עובדים. לדוגמה, סוכנות הייצוג שלנו עובדת עם יאנג, בנק הפועלים, תע”ש, אלביט, לאומי קארד, קבוצת זוקו, קווים תחבורה ציבורית, תעשייה אווירת, קבוצת פז, קבוצת מר תקשורת, אמדוקס, אלון אולמן, אגודה החקלאית השיתופית ורבים אחרים וטובים. כלומר, אם ברצונך למצוא את מקומך בין קבוצות אלו ואחרות במסגרת ניהול בכיר – סביר שיש לנו דרך לעזור.
בשיתוף תוכן שיווקי