יחידה 8200: מקדמים נשים דרך מכינה צבאית
תוכנית חדשה מאפשרת לנשים שעברו את המבחנים באופן חלקי להתקבל ליחידה דרך מכינה • "מנסים לייצר איזון מגדרי כדי לגשר על פער שקיים בכל העולם"
יחידה 8200 הצליחה להגדיל בשבועות האחרונים באופן משמעותי את מספר הנשים המשרתות במסגרתה בתחום הבינה המלאכותית, לאחר שפתחה מכינה עבור אלו שלא הצליחו להתקבל לשורותיה במסגרת המבחנים. לאור ההצלחה, ב-8200 שוקלים לפתוח מכינות לנשים בתחומים נוספים.
אין זה סוד שלאורך שנים רבות ישנו מחסור בנשים המתמיינות לתפקידים טכנולוגיים בצבא, וזאת לאור העובדה שפחות נשים לומדות את מקצועות מדעי המחשב מאשר גברים. יחידה 8200 של אמ"ן ניסתה לא פעם ליזום תהליכים על-מנת לייצר הזדמנויות שוות לנשים, אך לא הצליחה באופן מספק.
בתקופה האחרונה יזמה קצינה בדרגת רב-סרן מכינה לנשים שלמדו מדעי המחשב, אך את המבחנים הממיינים עברו באופן חלקי בלבד, כתוצאה ממחסור בידע פרקטי. אותן נשים קיבלו הזדמנות נוספת להשתתף בקורס היוקרתי בתחום הבינה המלאכותית של 8200. לפי שעה, גברים שלא עוברים את המבחנים הבסיסיים לא מקבלים הזדמנות דומה, כך שמדובר באפליה מתקנת לנשים.
"היוזמה נולדה מתוך הרצון להגדיל את הייצוג הנשי בעולמות הטכנולוגיים, ובמקביל לשמור על האיכות בקורסי היסוד", הסבירה יוזמת המהלך, רס"ן נ'. "ראינו בנות מעולות עם פוטנציאל גבוה, שלא מגיעות עם הידע הנדרש כדי להתחיל את קורסי היסוד של היחידה".
המכינה היא במתכונת של קורס קדם-צבאי, ומיועדת לנשים שחסר להן ידע פרקטי. במהלך המכינה עוברות המשתתפות הכשרה מתקדמת בתחומי המחשבים והטכנולוגיה, ומי שמצליחה לעבור את המבחנים לאחר מכן, מצטרפת לקורס בינה מלאכותית שנמשך ארבעה חודשים.
לאחרונה הסתיים הקורס הראשון במתכונת זו, והתוצאות מרשימות: אם בעבר בקורס היוקרתי היה מספר מצומצם מאוד של נשים, הרי שבקורס הנוכחי 57 אחוזים מהמסיימים היו נשים. עוד נמצא כי אף אחת מהנשים שהשתתפו במכינה לא נשרה מהקורס, והן אף סיימו אותו בציונים גבוהים במיוחד.
לאור ההצלחה, יחידות נוספות ב-8200 החליטו לבצע מהלך דומה, והכוונה היא לקיים מכינות נוספות לנשים ב-8200, בתחומים כמו סייבר ועוד. בצה"ל מקווים למצוא את הדרך לאפשר גם לנשים שלא למדו מחשבים בתיכון להגיע ליחידות הטכנולוגיות באמ"ן, והנושא נמצא כעת בבחינה.
"זה פרויקט לאומי שמשפיע על מספר הנשים הטכנולוגיות במדינת ישראל", ציינה רס"ן נ'. "הן יכולות לצאת להיי-טק. אנחנו מנסים לייצר איזון מגדרי בעולמות הטכנולוגיים, כדי לגשר על פער שקיים בעולם כולו - פחות בנות בוחרות ללכת וללמוד מדעי המחשב".
טעינו? נתקן! אם מצאתם טעות בכתבה, נשמח שתשתפו אותנו